林亚清  (教授)

入职时间:2015-12-28

所在单位:公共政策研究院

学历:博士研究生毕业

性别:女

学位:管理学博士学位

在职信息:在职

学科:企业管理

   
当前位置: 中文主页 >> 科学研究 >> 科研项目

公务员变革行为形成机制与推进路径研究

点击次数:

所属单位:公共政策研究院

项目状态:进行

项目分类:国家社会科学基金项目-后期资助项目

研究类别:基础研究

项目性质:zXProject

项目来源:国家社科基金项目

项目级别:国家级

项目参与人员:林亚清

项目编号:

立项时间:2021-09-24

计划完成时间:2023-12-30

开始日期:2021-09-24

上一条: 平潭综合实验区机关事业单位干部队伍结构优化课题委托协议书

下一条: 公务员变革行为形成机制与推进路径研究